Resumen:
El presente trabajo de investigación inicia con un análisis que pretende determinar de qué forma se podría implementar una normativa en el ordenamiento jurídico ecuatoriano, para que la actividad realizada por las trabajadoras sexuales, no se vean afectados los derechos constitucionales, como, por ejemplo: derecho al
trabajo, derecho a la salud y el derecho a la seguridad jurídica. La metodología implementada es la cualitativa y cuantitativa, junto con la aplicación del método etnográfico, se abarca lugares visitados en la ciudad de
Guayaquil; y, entrevistas directas con las afectadas. Se mide el comportamiento de este grupo humano; así como, la aplicación de encuestas a diferentes tipos de ciudadanos, en particular de sexo masculino que se los denominará clientes. Se constata a través de cada respuesta la existencia de vulnerabilidad y la necesidad de
una normativa de regulación jurídica. Este estudio realizado sobre el derecho al trabajo y la seguridad jurídica en relación a las trabajadoras sexuales, se da a través de la revisión de los tratados, artículos, libros y los medios teóricos y científicos empleados, la que va encaminada a probar un marco teórico-jurídico que debe existir de acuerdo a las doctrina dominante que guardan relación con el tema, que sirve para poder determinar de mejor manera el desarrollo de la investigación y poder tener resultados más claros al respecto, realizando además comparaciones con teorías de derechos en varios países latinoamericanos; así como, europeos, por lo cual también se ha tratado de alguna manera de organizar el trabajo sexual en Ecuador. En conclusión, las trabajadoras sexuales en Ecuador se encuentran desamparadas a falta de un marco legal vigente, y se está vulnerando la seguridad jurídica, y el derecho al trabajo, por ende, le corresponde al estado como garantista de derechos, implementar la normativa legal pertinente de manera diligente, con la finalidad de que no se siga
vulnerando, aún más, los derechos de las mujeres que realizan este trabajo, al que muchas veces ellas ni siquiera consideran que es un trabajo.