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Title: Modelo de gestión administrativa para la comuna Río Seco, parroquia Colonche, cantón Santa Elena, provincia de Santa Elena, año 2014
Authors: Panchana Panchana, Margarita
Balón Yagual, Patricia Elizabeth
Keywords: PROCESO ADMINISTRATIVO
DESARROLLO ORGANIZACIONAL
DISEÑO
MODELO
Issue Date: 2014
Publisher: La Libertad: Universidad Estatal península de Santa Elena, 2014
Citation: Balón Yagual, Patricia Elizabeth (2014Modelo de gestión administrativa para la comuna Río Seco, parroquia Colonche, cantón Santa Elena, provincia de Santa Elena, año 2014, La Libertad. UPSE. Matriz: Facultad de Ciencias Administrativas. 182p.
Abstract: El presente trabajo de investigación previa la obtención del título de Licenciada en Administración Pública, tiene como objetivo primordial, evaluar el nivel de incidencia del proceso administrativo en el desarrollo organizacional, mediante la aplicación de entrevistas a los miembros del cabildo y encuestas a socios de la institución, orientadas al diseño de un modelo de gestión administrativa para la comuna Río Seco, Parroquia Colonche, Provincia de Santa Elena. El marco teórico o referencial fue desarrollado con la fundamentación teórica basada en la problemática existente en la comuna, determinando así, la variable independiente, proceso administrativo, cuyas dimensiones son planeación, organización, integración, dirección y control; y la variable dependiente, desarrollo organizacional, con sus dimensiones estrategias, clima, comportamiento, desarrollo de personas y productividad con sus indicadores que permitirán medir la evaluación. En cuanto a la metodología de la investigación se establecieron las técnicas y procedimientos que deben ser aplicables para un proyecto de investigación social. El establecimiento de las técnicas (observación directa, entrevistas y encuestas) dio como resultado la necesidad de implementar un modelo de gestión que contribuya al mejoramiento de la administración de la comuna Río Seco, de tal forma que establezca el pensamiento estratégico institucional, establecer su estructura orgánica y funcional y establecer mecanismos para la optimización de los recursos materiales, tecnológicos y financieros y la correspondiente potencialización del talento humano, que son aspectos primordiales que contribuirán a la satisfacción de las necesidades básicas insatisfechas de la ciudadanía y por ende fomentar el desarrollo del cabildo de la comuna y aportar al crecimiento local
URI: http://repositorio.upse.edu.ec/handle/46000/1588
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