Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: https://repositorio.upse.edu.ec/handle/46000/7531
Registro completo de metadatos
Campo DCValorLengua/Idioma
dc.contributor.advisorBohórquez Armijos, Emanuel Augusto-
dc.contributor.authorPanchana Del Pezo, Alberto Adrian-
dc.date.accessioned2022-06-01T15:59:32Z-
dc.date.available2022-06-01T15:59:32Z-
dc.date.issued2022-05-31-
dc.identifier.citationPanchana Del Pezo, Alberto Adrian (2022). Desarrollo organizacional para el emprendimiento Bloques EJR y ferretería Génesis de la parroquia José Luis Tamayo. La Libertad. UPSE, Matriz. Facultad de Ciencias Administrativas. 36p.es
dc.identifier.otherUPSE-TAE-2022-0037-
dc.identifier.urihttps://repositorio.upse.edu.ec/handle/46000/7531-
dc.description.abstractLa importancia del desarrollo organizacional constituye una estrategia administrativa que busca generar un cambio en las empresas tomando como punto de partida a las personas, para así trabajar de la manera más eficiente y productiva. El estudio realizado tomo como referencia el emprendimiento “Bloques EJR y ferretería Genesis” de la parroquia de José Luis Tamayo, para abordar temas como el desarrollo organizacional, sus componentes y sus modelos clásicos, su problemática es el proceso organizacional llevado de forma empírica que ha conllevado a la formulación del siguiente problema: ¿Cómo es el desarrollo organizacional en el Emprendimiento Bloques EJR y Ferretería Génesis del cantón Salinas? se planteó como objetivo general analizar un modelo de desarrollo organizacional para el Emprendimiento Bloques EJR y Ferretería Génesis del cantón Salinas. La metodología utilizada es con enfoque mixto y alcance exploratorio y descriptivo, se aplicó una entrevista directa al gerente y una encuesta a los colaboradores. Como principal resultado previo análisis se determinó un nivel de aceptación muy importante para la implementación del modelo de planeación de Lippitt, Watson y Westley para el emprendimiento bloques EJR y ferretería Génesis, permitiendo el fortaleciendo de las relaciones entre los colaboradores de la organización para mejorar su desempeño general.es
dc.language.isospaes
dc.publisherLa Libertad: Universidad Estatal Península de Santa Elena. 2022es
dc.rightsopenAccesses
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/ec/*
dc.subjectDESARROLLO ORGANIZACIONALes
dc.subjectMODELO DE DESARROLLOes
dc.subjectCLIMA LABORALes
dc.titleDesarrollo organizacional para el emprendimiento Bloques EJR y ferretería Génesis de la parroquia José Luis Tamayoes
dc.typebachelorThesises
dc.pages36 p.es
Aparece en las colecciones:Tesis Administración de Empresas

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción TamañoFormato 
UPSE-TAE-2022-0037.pdfEXAMEN COMPLEXIVO1,69 MBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons