Abstract:
La motivación es un elemento vital en las asociaciones puesto que le impulsa a los
colaboradores a realizar de mejor manera su trabajo, para su permanecía dentro del
entorno. La Asociación de Pescadores Artesanales Pargueros, cuenta con personal
competente para desarrollar sus funciones, pero en muchas de las ocasiones se
evidencian falencias a causa de la desmotivación en el trabajo, provocando la baja
productividad, de la misma forma los inadecuados procedimientos administrativos
y productivos que se realizan dentro de la asociación afectan directamente a los
socios, puesto que estos se sientes desmotivados al momento de cumplir con las
actividades. El presente trabajo tiene como finalidad impulsar la motivación para
mejorar la productividad de los socios. La metodología utilizada es la investigación
exploratoria y descriptiva, con enfoques cuali-cuantitativo, lo cual implicó la aplicación
de instrumentos de investigación, tales como: ficha de observación, entrevistas y
encuestas, para luego analizar y determinar las estrategias motivacionales que se
podrían utilizar para mejorar la productividad de la asociación. Con los resultados
obtenidos se logró detectar diversas falencias, que deben ser gestionadas, y
solucionadas mediante el desarrollo de estrategias motivacionales, se espera mantener
un alto grado de motivación entre los miembros de la asociación, además de fomentar
el sentido de pertenencia y compromiso, cuyo fin es contar con personal capacitado,
que contribuyan al desarrollo y éxito de la institución.