Abstract:
Los trabajadores del laboratorio de larvas de camarón WICLAB de la comuna
Monteverde presentan inconformidad por las limitaciones que acogen los altos mandos
respecto a la igualdad de oportunidades entre el personal operativo, a su vez, existe
insatisfacción por el incumplimiento de pagos de incentivos en tiempo acordado, los
cuales afectan al clima laboral y por ende una baja productividad en los operarios. Por
ello se realizó este estudio con el propósito de analizar el clima laboral, haciendo uso
de técnicas de investigación que revele la productividad en los trabajadores,
correspondiente a un estudio exploratorio-descriptivo con enfoque cualitativo, la
población fue de 12 entre directivos y operarios, con una muestra de 9 de ellos, se
empleó un registro de observación a los operarios, estos datos recolectados fueron de
manera grupal y participativa lo cual permitió analizar el clima laboral, mientras que
la entrevista realizada al gerente se pudo analizar la variable productividad. Los
resultados indican que el clima laboral es áspero, por su parte se presentan problemas
en el área administrativa y gerencial lo que impide mantener un clima laboral saludable
donde se refleje mayor productividad en los operarios.