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Los principios de igualdad y no discriminación en los procesos de contratación pública de Ecuador
(La Libertad: Universidad Estatal Península de Santa Elena, 2026, 2026-02-10) Tigrero Suarez, Gary Adrian; Rodriguez Hidalgo, Jonathan Ariel; Álvarez Betancourt, Pedro
El presente trabajo de titulación analiza los fundamentos de la contratación pública en el Ecuador y su relación equilibrada con los principios de igualdad y no discriminación. La investigación se concentra en identificar las barreras que enfrentan los grupos beneficiados de la producción nacional dentro de los procesos de contratación pública y determinar si el marco normativo actual se encuentra alineado a los principios de igualdad y no discriminación consagrados en la constitución y las leyes orgánicas que regulan directamente este campo, para una participación justa de todos los oferentes. La investigación se focaliza en los cuerpos normativos de la legislación ecuatoriana como la Constitución, la Ley Orgánica del Sistema Nacional de Contratación Pública y su reglamento y tratados internacionales como la Declaración Universal de Derechos Humanos, se explora si las normativas son efectivas en la aplicación de estos principios y si la inclusión establecida promueve una participación efectiva de los grupos históricamente vulnerables o es limitada. Para profundizar en el tema, se aplicó una metodología cualitativa, un análisis dogmático de los principios de igualdad y no discriminación, un análisis jurídico del marco legal vigente permitiendo un enfoque directamente a la aplicación de las normativas. En la investigación resultó imprescindible un acercamiento fáctico mediante entrevistas semiestructuradas a profesionales con experiencia en el campo de las compras públicas. Los hallazgos de la investigación reflejan que la normativa vigente dentro de los procedimientos sigue teniendo dificultades derivadas de la complejidad normativa y la ausencia de criterios homogéneos en la gestión de los procesos, la falta de rigurosidad normativa en los procedimientos constituye en una barrera para la participación de grupos minoritarios en condiciones de igualdad no discriminación. Las conclusiones apuntaron a que la aplicación de márgenes de preferencia y las medidas de inclusión aún no poseen herramientas de control que permitan velar por los principios.
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Implementación de una red de sensores inalámbricos empleando Lora y tecnología IIoT en el monitoreo y control automático de riego en invernaderos de orquídeas para mejorar la productividad del cultivo
(La Libertad: Universidad Estatal Península de Santa Elena, 2026, 2026-02-10) Pérez Tulcanaza, César Andrés; Saldaña Enderica, Carlos Alberto
El trabajo de titulación presenta el diseño e implementación de una red de comunicación de sensores inalámbricos basada en tecnología LoRa e Internet Industrial de las Cosas (IIoT) para el monitoreo y control automático del riego en invernaderos de orquídeas. El proyecto surge ante la necesidad de tener un sistema de recolección de datos críticos como temperatura y humedad del suelo en tiempo real de manera inalámbrica, dando enfoque a evaluar la conectividad de la red de comunicación de sensores inalámbricos. La propuesta integra sensores ambientales conectados a nodos ESP32 con módulos LoRa, los cuales transmiten información a una estación central compuesta por una Raspberry Pi y un PLC, encargados del procesamiento de datos y la toma de decisiones automáticas. Además, se desarrolla una interfaz HMI que permite la visualización en tiempo real de las variables medidas y el ajuste de parámetros de riego. La metodología empleada combina investigación documental, descriptiva, experimental y aplicada, permitiendo validar el sistema en un entorno de laboratorio. Finalmente, el estudio concluye que la tecnología LoRa ofrece un alcance adecuado, bajo consumo energético y tiempos de respuesta aceptables frente a otras tecnologías inalámbricas.
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Responsabilidad solidaria en materia laboral del sector privado, 2025
(La Libertad: Universidad Estatal Península de Santa Elena, 2026, 2026-02-10) López Gavilanes, Estefanía Mercedes; Zambrano Bravo, Gema Stefany; Ramos Ramos, Teddy Enrique
El presente trabajo centró su investigación en analizar la responsabilidad solidaria de los empleadores abriendo el debate respecto al alcance de protección de los derechos laborales de los trabajadores del sector privado garantizado en el numeral 2 del artículo 326 de la Constitución de la República del Ecuador, en armonización con lo expuesto, la normativa sustantiva laboral proporciona mecanismos legales para la protección de los derechos de los trabajadores, reconociendo la solidaridad de las obligaciones patronales con el objetivo de garantizar la tutela expedita de los derechos laborales. Este trabajo investigativo tiene como finalidad realizar un análisis normativo, dogmático y jurisprudencial respecto a la protección de los trabajadores del sector privado en relación con la determinación de la responsabilidad solidaria en caso de concurrencia de un contrato de mandato civil, problemática que se fundamenta en virtud de la ambivalencia manifiesta entre el Código de trabajo y Código civil, evidenciada en los artículos 36 y 41 del Código de trabajo que establece la solidaridad de las obligaciones patronales, en contraposición con lo que establece el artículo 2055 del Código civil que dispone la responsabilidad patronal individual de los mandatarios. En virtud de esta contradicción de carácter normativo, esta investigación pretende inferir si se vulnera el derecho constitucional a la seguridad jurídica y a la tutela judicial efectiva y expedita de los derechos de los trabajadores. El método adoptado en este trabajo investigativo es exploratorio, en virtud del enfoque cualitativo del mismo, empleando métodos acordes como el método analítico y exegético jurídico, métodos que permitieron a las investigadoras tener proximidad con el tema de investigación a través de la utilización de instrumentos como entrevistas que permitieron la validación de la idea a defender apoyadas de técnicas de investigación documental que aportaron fundamentos teóricos y normativos para la profundización de esta investigación.
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Individualización de las penas y el régimen progresivo de rehabilitación social: rebaja de pena de quinquenio en el Ecuador
(La Libertad: Universidad Estatal Península de Santa Elena, 2026, 2026-02-10) Tipanquiza Bedoya, Edwin Justin; Yánez Ronquillo, Joel Alexander; Zuleta Araque, Andrés
El presente estudio investigativo se enfoca en el artículo 34 de la Resolución SNAI-SNAI- 020-0060-R, misma que se inclina en la vulneración a la igualdad de aplicación del régimen progresivo de rehabilitación social de las personas que han perdido su libertad fuera del tiempo estipulado, impidiendo su rebaja de pena de quinquenio, teniendo en cuenta la rigurosidad del principio de igualdad y no discriminación que emana el precepto constitucional ecuatoriano. Ecuador es un país que clasifica a las personas privadas de libertad como un grupo vulnerable es por lo que, la reinserción de estas personas debe estar llena de derechos y garantías, sin embargo, se encuentran inconvenientes en la superposición del régimen de rehabilitación social como la rebaja de pena de quinquenio. En relación con eso, se analizan las Reglas para el Tratamiento de Reclusos, el plan individualizado del tratamiento de rehabilitación, los principios limitadores del ius puniendi, políticas públicas sobre no igualdad y discriminación; y todos los cuerpos normativos antes mencionados ya que se procura fomentar la reinserción social igualitaria. Es un estudio cualitativo porque intenta informar al remitente el enlace existente entre la individualización de la pena, el régimen progresivo de rehabilitación social y la aplicación no igualitaria del quinquenio. El método exploratorio es fundamental para profundizar la rebaja de pena de quinquenio ya que es un tema poco estudiado. De igual manera se usa el método exegético e histórico-lógico los cuales dan paso al estudio de antecedentes y normas. Por último, la población es dirigida a expertos en materia penal a quienes se aplica el instrumento de entrevista que sirve como mecanismo para la recolección de información brindando apertura al control de fiabilidad de la idea a defender acerca del régimen progresivo de rehabilitación social para la aplicación de la rebaja de pena de quinquenio en el Ecuador.
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Estudio comparado de las excepciones previas por causales de nulidad en la cláusula arbitral: Ecuador, Colombia, Costa Rica, 2025
(La Libertad: Universidad Estatal Península de Santa Elena, 2026, 2026-02-10) Cabrera Guevara, Bruce Kevin; Bermeo Barcenes, Mesias Ariel; Díaz Panchana Karen
El arbitraje se establece como una vía para la solución de conflictos cuyo anclan es la cláusula arbitral, acto de consentimiento mediante el cual dos partes deciden apartarse de la jurisdicción estatal para poder someter sus conflictos al arbitraje. Sin embargo, en el tratamiento normativo se observa en las excepciones previas una falencia que ataca la validez de dicho pacto ya que siembra incertidumbre jurídica, el fenómeno es evidente al realizar una comparación entre Ecuador, Colombia y Costa Rica. El sostén del arbitraje recae sobre principios eficientes y reconocidos como la autonomía de la voluntad de las partes, el Favor Arbitralis que promueven interpretaciones a favor del arbitraje, y el principio Kompetenz-Kompetenz que faculta al tribunal de arbitraje de la potestad de reconocer su competencia. El objeto de la investigación fue estudiar cómo estos tres ordenamientos jurídicos difieren en el momento procesal de profundizar y verificar la validez del convenio arbitral. El modelo aplicado en Ecuador se inclina hacia la celeridad procesal ya que ante la interposición de una excepción previa de arbitraje, el control judicial se limitará a verificar la existencia formal del pacto según lo establece el artículo 153 numeral 10 del COGEP, pero a partir de ahí cualquier análisis sobre vicio de nulidad ya sean formales o sustanciales serán postergados a una etapa posterior y prácticamente final de arbitraje, tal cómo se establece en el artículo 30 y 31 de la LAMED, siendo la acción pertinente la acción de nulidad contra el laudo. En marcado contraste con las legislaciones de Colombia Costa Rica que adoptan un enfoque más preventivo y riguroso ya que los jueces se encuentran facultados para realizar un examen de fondo sobre si existen causales de nulidad del convenio, lo que implementa una mayor dosis de seguridad jurídica al proceso.