Plan Estratégico Para La Comuna San Pablo, Cantón Santa Elena, Provincia De Santa Elena, Año 2013

Abstract

La presente investigación del plan estratégico para la comuna San Pablo, tiene como objetivo, diseñar un plan estratégico, considerando políticas, acciones estratégicas y aptitudes centrales, se constituye en un instrumento que mejora la gestión integral de la comuna. Toda organización diseña planes estratégicos para el logro de sus objetivos y metas planeadas, estos planes pueden ser a corto, mediano y largo plazo, cuyo propósito fundamental es proporcionar información que sirva de base para la realización de proyectos que de llevarlos a la práctica permitan a los dirigentes adquirir conocimientos necesarios, mejorando de esta forma la calidad de vida y contribuir al desarrollo local. Para llegar a una conclusión exitosa luego de la aplicación de una estrategia, es importante el compromiso de todas las partes de la organización, esto implica realizar un trabajo en equipo. Es de importancia la visión de la organización porque va construyendo día a día, a través del esfuerzo planeado y coordinado de todas las personas que colaboran en la institución. Toda administración realiza un análisis FODA ya que permite la detección de las relaciones entre las variables más importantes, se realiza con propósito de establecer las estrategias adecuadas para la consecución de los objetivos y conocerla situación del ambiente competitivo externo y ambiente interno de las asociaciones. La comuna debe tener políticas, las mismas producen la mejor gestión de la organización en su búsqueda de la excelencia. Los directivos y líderes deben tener perfectamente bien en claro adonde debe llegarse y cómo hacer para lograrlo, sin ideas claras y precisas los socios (comuneros) no sabrán a qué atenerse. En lo referido a la planificación operativa consiste en poder llegar a formular los planes a corto plazo que definan las diferentes partes de la organización. Conforme al desarrollo de la investigación y sus resultados, el presente trabajo pretende dar una aplicación práctica en los directivos de la comuna, cuya premisa primordial es: contar con una herramienta fundamental que permita cubrir todas las necesidades de la gestión administrativa en establecer estrategias y que la misma planté soluciones concretas en la toma de decisiones en las futuras proyecciones.